Далеко не всегда у человека есть возможность приобрести жильё, заплатив за него всю сумму сразу.
В этом случае, пожалуй, одним из самых доступных способов всё-таки обзавестись жилищем является ипотека.
До недавнего времени единственным способом оформить кредит на приобретение жилья являлось обращение в банк. Тем не менее, подобный подход имел ряд недостатков.
Как стало известно 20 июля 2021 года, в скором времени ситуация может измениться.
Согласно имеющейся информации, премьер-министру Российской Федерации Михаилу Мишустину было направлено предложение о введении дополнительных способов получения ипотеки. Один из них — наделить работодателей соответствующими полномочиями.
По мнению авторов инициативы, если предоставить работодателям возможность предоставлять сотрудникам ипотечные кредиты, это позволит решить сразу несколько проблем и в выигрыше останутся все.
Для работника возможность оформить ипотеку (желательно ещё и под низкие проценты) это возможность приобрести долгожданное жильё на выгодных условиях. Для работодателя это возможность повысить лояльность сотрудника, а также снизить риск того, что он всё же уволится.
Но даже в случае увольнения сотрудника, взявшего ипотеку, работодатель не потеряет ничего, кроме самого сотрудника. Предполагается, что задолженность по кредиту может быть продана банку или новому нанимателю после увольнения сотрудника.
