Таких организаций в России каждая пятая.
Все они собираются повысить зарплаты сотрудникам до конца года.
Сервис «Работа.ру» провел опрос в ходе которого устанавливалось, есть ли в планах у российских работодателей повышение зарплаты сотрудникам и премирование.
В исследовании поучаствовало более одной тысячи работодателей. Опрос проводился по всей стране.
– Так, 22% опрошенных представителей бизнеса планируют до конца года увеличить зарплаты своих сотрудников, 78% – не планируют, – сообщают результаты исследования.
Планирует выплатить премии более половины опрошенных компаний – 57%. Соответственно остальная часть организаций – 43% – от премирования в этом году решила отказаться.
– Финансовая мотивация – один из способов удержать хороших и профессиональных сотрудников. Хочу отметить, что по итогам нашего исследования, 31% респондентов отметили фактор неготовности работодателей к повышению зарплаты как решающий при увольнении, – говорит коммерческий директор сервиса «Работа.ру» Владимир Корицкий.
К слову, данный сервис помогает найти работу и считается одним из самых крупных в стране.
Фото: pixabay
