Список работников, которые могут досрочно выходить на пенсию, может быть расширен Министерством труда России.
Подробности данного решения приводят в ведомстве. Соответствующий проект уже готов.
Прежде всего речь идет о тех гражданах России, которые работают на производствах. Также в эту категорию войдут россияне, занимающие должности и специальности в организациях, где страховые пенсионные выплаты назначаются по старости досрочно.
Особенно важно иметь ввиду периоды, когда производится профессиональное обучение трудящихся и их дополнительное повышение квалификации.
Даже в это время работодатель обязан отчислять взносы на пенсию и сохранять за работником заработную плату и место в компании.
Сейчас в России раньше положенного срока на пенсию могут выйти лишь те, кто обладает нужным стажем в профессии или должности, трудясь на производстве или в учреждении.
Причем, туда же входит время обучение, потраченное на повышение квалификации, поясняют в ведомстве.
К слову, данные решения Минтруда связаны с пенсионной реформой, которая была начата в январе 2019 года.
