В ТАСС появилась информация о том, что руководство российской социальной сети ВКонтакте не собирается расторгать трудовые отношения с работниками, которые находятся за пределами страны.
Данное решение связывают с нехваткой айтишников достаточного уровня в России.
«В VK речи об увольнении сотрудников не идет, поскольку на рынке и так дефицит айтишников, и ни одна компания в России не пойдет на такой шаг в текущих условиях», - цитирует слова источника ТАСС.
Также источник пояснил увольнения специалистов в некоторых компаниях.
По его словам, это связано с тем, что существует ряд полномочий, реализация которых доступна только в физическом офисе нанимателя. Если же сотрудник может исполнять свою работу удаленно, но непринципиально, где он находится.
Представители соцсети рассказали, что характер работы их специалистов устанавливается в индивидуальном порядке. В большей степени он представляет из себя гибридный формат, когда сотрудники трудятся как из дома, так и офисе.
При этом все зависит от того, к какой информации имеет доступ конкретный специалист. Если это критичные данные, утечка которых навредит безопасности пользователей, то работа однозначно будет осуществляться под прямым надзором руководства.
