Конфликты и ссоры имеют место быть в любых отношениях. Даже самые дружные пары рано или поздно находят повод, чтобы поссориться, начать выяснять отношения.
В этом нет ничего страшного.
Плохо то, что некоторые типы ссор, если они имеют место быть, направлены не на решение проблемы, а на порчу отношений. Таких типов ссор можно назвать несколько.
Такие ссоры люди используют, чтобы выплеснуть накопленный негатив. Партнеры могут часто ругаться из-за мелочей, хлопать дверью, уходить, а затем возвращаться. Возникшую проблему такие ссоры не решают, поскольку между людьми не происходит диалога.
Рано или поздно кому-то из пары надоест принимать обратно своего избранника, что приведет к расставанию.
В порыве гнева человек может сказать слова, за которые будет стыдно в дальнейшем. Бесследно ничего не проходит: оскорбления останутся в памяти партнера после примирения, будут напоминать ему о том, как к нему относится вторая половинка.
Рукоприкладство никогда не забывается: партнеру, которого избивают, всегда больно не только физически, но и психологически. Дракой проблему решить не получится, а вот испортить отношения окончательно она точно сможет.
Партнеры могут жаловаться своим друзьям и родственникам друг на друга только в том случае, если не готовы признавать свои ошибки, брать на себя ответственность за свои поступки.
Третьи лица должны определить правых и виноватых, помочь партнерам помириться. Проблема в том, что в какой-то момент рядом может не оказаться миротворца, а партнеры просто не смогут договориться самостоятельно.
Мудрый человек может промолчать в какие-то моменты, не вступать в дебаты с тем, кто не хочет слышать никаких аргументов.
Но молчать все время, не отстаивать свое мнение нельзя: избранник привыкнет, что ему не перечит вторая половинка, будет ущемлять ее интересы. Отношения, где у кого-то нет права голоса, обречены.
Ссориться надо уметь. Если партнеры научатся решать возникающие вопросы, не будут вести себя грубо в моменты, когда следует оставаться мудрым и спокойным, то их отношениям ничто не будет угрожать.